Ведущий Тренинг-Менеджер
В архиве с 13 ноября 2019
от 350 000 до 600 000 ₸ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Астана
Опыт от 3 до 6 лет
To deliver Company’s strategic goals through upgrading employees’ professional skills and knowledge. To develop employees’ professional skills which will...
Higher education, bachelor degree/master degree. Not less than 3 years of experience in the area of training and development...
Опыт от 3 до 6 лет
Принимать участие в процессе оценки профессиональных компетенций работников. Проводить мероприятия, направленные на развитие и обучение работников/стажеров. Проводить оценку знаний...
Опыт работы в сфере обучения и развития персонала или управления командой от 3-х лет. Навыки разработки и проведении бизнес...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Participates in developing & implementing various training programs to meet identified needs & ensure guest service quality, profit enhancement & employee security/safety.
4+ years’ experience in hotel operations (guest services, front desk, housekeeping, sales and marketing, management operations) and/or trainings...
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Организация и администрирование процесса обучения, ведение документооборота. Организационное сопровождение спикеров. Полная коммуникация со слушателями программ обучения, контроль. Работа в 1...
Высшее образование. Опыт работы в сфере корпоративного обучения и развития обязателен. Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С, ERP).
Опыт от 1 года до 3 лет
Проведение программ обучения (курсы, тренинги, мастер-классы, семинары). Организация, а также участие в проведении выездных обучающих мероприятий: тренинги, семинары, мастерские...
Высшее образование (менеджмент и т.п.). Опыт работы в ритейле не менее 1 года в аналогичной должности. Опыт разработки и...